Guia para elegir

Freelance, agencia o desarrollador interno: que deberias elegir?

Un freelance es lo adecuado para una tarea concreta y bien acotada que puedes gestionar tu mismo. Una agencia es lo adecuado cuando necesitas un equipo completo, rango senior y responsabilidad sin contratar. El equipo interno es lo adecuado cuando el software es tu producto principal y estas listo para reclutar, gestionar y retener ingenieros durante anos. El encaje equivocado es contratar interno demasiado pronto o estirar a un solo freelance en un trabajo que necesita un equipo.

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Respuesta corta

Freelance para una tarea concreta, agencia para un equipo completo sin contratar, equipo interno cuando el software es tu nucleo a largo plazo.

Ideal para

  • Fundadores que deciden como dotar de personal una construccion
  • Equipos que no saben si contratar ahora o despues
  • Cualquiera que sopese velocidad frente a propiedad a largo plazo
  • Compradores que quieren una comparacion honesta, no un discurso de ventas

No es para

  • Quien ya ha decidido y solo quiere que se lo validen
  • Tareas tan pequenas que solo un freelance tiene sentido
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Compara las opciones

Cada opcion gana de verdad en situaciones distintas.

Dimension Freelance AgenciaEquipo interno
Ideal para

Tarea concreta y bien acotada

Construccion completa, sin contratar

Software como producto principal

Velocidad para empezar

Rapida

Rapida

Lenta, reclutar lleva meses

Rango de habilidades

Las habilidades de una persona

Equipo completo, rango senior

Lo que contrates y retengas

Forma del coste

La mas baja por hora

Por proyecto o retainer

El coste fijo mas alto, salarios y gastos

Riesgo si se va

Alto, punto unico de fallo

Continuidad en todo el equipo

Tu asumes el riesgo y las personas

Propiedad a largo plazo

La gestionas tu

Traspaso a tu equipo

Totalmente tuya desde el dia uno

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La postura de Wavect

Lo decimos sin rodeos: a veces no deberias contratarnos. Un freelance puede ser la opcion adecuada para una tarea ajustada y bien definida que puedes gestionar tu mismo. El equipo interno es lo adecuado cuando el software es tu producto principal y estas listo para reclutar y retener un equipo a largo plazo.

Una agencia gana en el terreno intermedio: necesitas un equipo completo y rango senior ahora, con responsabilidad, y no estas listo para contratar de forma permanente. Aportamos la continuidad que un solo freelance no puede, y devolvemos el codigo para que tu futuro equipo interno pueda operarlo.

Los errores habituales son contratar interno demasiado pronto, cuando aun estas aprendiendo el producto, y estirar a un solo freelance en un trabajo que claramente necesita un equipo.

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Coste, riesgo y plazos

Riesgo del freelance Punto unico de falloUna persona, una agenda, sin respaldo si se va
Velocidad de la agencia Empieza en diasUn equipo senior sin meses de reclutamiento
Plazo del equipo interno Meses para construirloReclutar e incorporar antes de que se entregue una sola linea de codigo
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Dónde suele salir mal

  • Contratar interno antes de entender el producto
  • Estirar a un solo freelance en un trabajo que necesita un equipo
  • Elegir una agencia para una tarea que un freelance podria terminar en dias
  • Subestimar el coste y el tiempo de reclutar internamente
  • No tener plan de traspaso, asi que no puedes llevar el trabajo a interno despues
  • Que un solo freelance se vaya a mitad del proyecto sin continuidad
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La lista de verificación

Responde a esto antes de decidir a quien contratar.

  • Es la tarea lo bastante concreta para que una persona se haga cargo?
  • Es el software tu producto principal a largo plazo?
  • Puedes esperar meses para reclutar, o necesitas empezar ya?
  • Necesitas un rango de habilidades o solo una?
  • Que pasa si una sola persona se va a mitad del proyecto?
  • Tienes un plan de traspaso para llevar el trabajo a interno despues?
  • Has comparado el coste total, no solo la tarifa por hora?
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Cómo se ve esto en nuestro trabajo

Estos productos muestran lo que entrega un equipo de agencia cuando importan a la vez la velocidad y la continuidad.

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Cuándo encaja, y cuándo no

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Cuando Wavect es el encaje adecuado

  • Necesitas un equipo senior completo sin contratar de forma permanente
  • Quieres la continuidad que un solo freelance no puede dar
  • Planeas llevar el trabajo a interno despues y necesitas un traspaso limpio
  • Necesitas empezar en dias, no tras meses de reclutamiento
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Cuando no somos el encaje

  • La tarea es lo bastante concreta para que un solo freelance se haga cargo
  • El software es tu producto principal y estas listo para contratar interno
  • Solo necesitas una habilidad, no un equipo

Si una agencia es la opcion adecuada, el siguiente paso es saber como elegir una buena.

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Preguntas frecuentes

Un freelance es mejor para una tarea concreta y bien acotada que puedes gestionar. Una agencia es mejor cuando necesitas un equipo completo, rango senior y continuidad sin contratar. Ninguna es mejor en abstracto; depende del trabajo.
Cuando el software es tu producto principal a largo plazo y estas listo para reclutar, gestionar y retener ingenieros. Contratar interno demasiado pronto, antes de entender el producto, es un error habitual y caro.
Por hora, normalmente si. Pero un freelance es un punto unico de fallo y cubre un solo conjunto de habilidades. Compara el coste total hasta un producto que funciona y el riesgo si una persona se va, no solo la tarifa por hora.
Si, y es un plan solido. Pide un traspaso limpio para que tu futuro equipo interno pueda operar el codigo sin la agencia. Construimos pensando en ese traspaso.
La continuidad. Una persona, una agenda y sin respaldo si enferma, se va o acepta otro trabajo a mitad del proyecto. Para cualquier cosa que vaya mas alla de una tarea concreta, ese riesgo crece rapido.
Última revisión: porKevin Riedl wiki ↗
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